Griffith Foods mejora la experiencia gastronómica de sus empleados.

El reto

Tras una experiencia previa negativa con otro proveedor, el equipo de RRHH y Compras de Griffith Foods debía encontrar una alternativa que:

• Superará las expectativas internas tras el fracaso anterior.
• Fuera bien recibida por los empleados desde el primer día.
• Se adaptará a una localización remota con acceso limitado a restauración.
• Ofreciera variedad, personalización y continuidad incluso en períodos vacacionales.
• Gestionara 40–50 pedidos diarios sin fricciones.
• Encajara con su política de beneficio social.
• Apostará por la sostenibilidad y la economía circular.

La solución

Griffith Foods implementó el servicio Cantina Digital Corporate de Que Cocine Peter. Desde el primer día, el enfoque fue crear una experiencia gastronómica alineada con su cultura corporativa. Esto incluyó:

• Menús diarios rotativos con oferta exclusiva de un restaurador local por día.
• Alternativas vegetarianas, sin gluten y sin lactosa.
• Diversos formatos de menú: ensalada, plato único, medio menú y menú completo.
• Plataforma personalizada con acceso individual para cada empleado.
• Onboarding asistido y materiales de comunicación interna.
• Panel de control para RRHH con visibilidad de consumo y subvenciones.
• Facturación unificada y soporte dedicado con Account Manager.
• Servicio de catering disponible para ocasiones especiales.
• Sostenibilidad activa: piloto de economía circular con proveedores certificados.

CITA

"Me encanta tener esta opción en Griffith. Aunque no soy usuaria a diario, saber que tengo comida asegurada de manera fácil, me gusta. Creo que el servicio es eficiente y que la oferta está bien." Empleado - Griffith Foods SL

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